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公司简介 |  |
招聘职位 |  |
人力资源经理 |  |
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| 职位编号： | 29228 | 招聘日期： | 2011-10-15 ~ 2012-01-15 | 招聘部门： | 人力资源部 |
|---|---|---|---|---|---|
| 工作地点： | 深圳市 | 工资待遇： | 面议 | ||
| 招聘人数： | 1人 | 学 历： | 大专 | 工作年限： | 2年以上 |
| 性别要求： | 不限 | 年龄要求： | 25岁 到 60岁 | 所在地区： | 深圳市 |
| 职位描述： | 岗位职责：
1、负责公司整体的人力资源运作规划，统筹人力资源管理,为公司业务发展提供全面、系统的人力资源保障制定人力资源规划。 2、负责公司人力资源招聘、培训、调配以及薪酬、绩效管理、员工关系管理； 3、根据本部门的年度人力资源管理目标与年度工作计划，拟定并实施部门不同时期的工作计划。 4、合理优化公司薪酬体系和绩效考核制度。 任职资格： 1、人力资源、企业管理或相关管理类专业本科以上学历。 2、4年以上人力资源相关工作经验，2年以上人力资源管理工作经验。 3、熟悉深圳地区人力资源招聘、薪酬、绩效考核、培训操作流程，熟悉国家各项劳动人事法规政策，有较强的应变能力及解决问题的能力，能有效妥善地处理员工关系和劳资纠纷以及各项行政事务，并能熟练操作企业电脑管理软件。 4、、身心健康，有较高的职业道德素养及吃苦耐劳的精神具有很好的工作推动能力，能独立计划、组织、协调推动工作的有效进展。 5、有较强的口头和文字表达能力，能起草、编写人力资源规划方面文件资料。 |
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| 面试地址： | 深圳市深圳市宝安区石岩镇塘头大道宏发工业园10栋2楼 | ||||
联系方式： |
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| 联 系 人： | 邵小姐 | Email： | （请通过系统发送求职意向） | ||
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