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| 公司简介 | 招聘职位 |
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| 职位编号: | 25322 | 招聘日期: | 2011-01-09 ~ 2011-04-09 | 招聘部门: | 不限 |
|---|---|---|---|---|---|
| 工作地点: | 上海 | 工资待遇: | 面议 | ||
| 招聘人数: | 不限 | 学 历: | 大专 | 工作年限: | 2年以上 |
| 性别要求: | 不限 | 年龄要求: | 25岁 到 38岁 | 所在地区: | 不限 |
| 职位描述: | 1、机械设计、模具设计、工业设计、机电一体化或相近专业;
2、有较强的外观设计经验、能力,美学功底扎实; 3、交流沟通能力强、协作精神佳; 4、2D/3D制图能力(ProE、UG、Photoshop、AutoCAD等); 5、有节能灯、照明灯具设计经验者优先; |
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| 面试地址: | 上海浦东新区 | ||||
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| 联 系 人: | 人力资源部 | Email: | (请通过系统发送求职意向) | ||
| 职位编号: | 25321 | 招聘日期: | 2011-01-09 ~ 2011-04-09 | 招聘部门: | 不限 |
|---|---|---|---|---|---|
| 工作地点: | 上海 | 工资待遇: | 面议 | ||
| 招聘人数: | 不限 | 学 历: | 大专 | 工作年限: | 3年以上 |
| 性别要求: | 男 | 年龄要求: | 25岁 到 38岁 | 所在地区: | 不限 |
| 职位描述: | 1、英语:4级;应用电子技术、机电一体化或相近专业;
2、熟练操作Protel 99SE , 要求PCB布线能力强;懂路灯的相关测试标准,如:CE、UL、CSA及3C安全认证要求; 3、要求对LED路灯电源的拓结构相当熟悉,电路基础扎实、会整改EMC及EMS; 4、要求有3年以上LED路灯电源的设计工作经验,有5年以上大型照明企业独立设计各种照明电路的实际工作经验; 5、懂路灯的散热设计,懂LED路灯相关制造流程,并对配光有独到之处。" |
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| 面试地址: | 上海浦东新区 | ||||
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| 职位编号: | 25320 | 招聘日期: | 2011-01-09 ~ 2011-04-09 | 招聘部门: | 不限 |
|---|---|---|---|---|---|
| 工作地点: | 上海 | 工资待遇: | 面议 | ||
| 招聘人数: | 不限 | 学 历: | 大专 | 工作年限: | 2年以上 |
| 性别要求: | 不限 | 年龄要求: | 25岁 到 38岁 | 所在地区: | 不限 |
| 职位描述: | 1、熟练操作Protel 99SE , 要求PCB布线能力强;
2、懂CE、UL、CSA及3C安全认证要求,会整改EMC及EMS; 3、有2年以上设计LED Driver 、LED光源,尤其在调光方面有独到之处者优先。 4、沟通能力强、协作精神佳; 5、应用电子技术、机电一体化或相近专业,英语4级。 |
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| 职位编号: | 25021 | 招聘日期: | 2011-01-10 ~ 2011-04-10 | 招聘部门: | 不限 |
|---|---|---|---|---|---|
| 工作地点: | 上海 | 工资待遇: | 面议 | ||
| 招聘人数: | 6人 | 学 历: | 大专 | 工作年限: | 2年以上 |
| 性别要求: | 不限 | 年龄要求: | 25岁 到 38岁 | 所在地区: | 不限 |
| 职位描述: | 1、大专以上学历;要求:25-38岁
2、应用电子技术、机电一体化或相近专业 3、熟练操作Protel 99SE , 要求PCB布线能力强 4. 懂CE、UL、CSA及3C安全认证要求 5、有2年以上设计LED Driver 、LED光源,尤其在调光方面有独到之处者优先录用 6、交流及沟通能力强、协作精神佳 |
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| 职位编号: | 24692 | 招聘日期: | 2011-01-08 ~ 2011-04-08 | 招聘部门: | 不限 |
|---|---|---|---|---|---|
| 工作地点: | 上海 | 工资待遇: | 面议 | ||
| 招聘人数: | 1人 | 学 历: | 大专 | 工作年限: | 不限 |
| 性别要求: | 不限 | 年龄要求: | 30岁 到 40岁 | 所在地区: | 不限 |
| 职位描述: | 1、有良好的职业道德准则;
2、照明行业3年以上的供应链工作经验; 3、熟知节能灯、灯具、LED等产品; 4、具有良好的市场敏锐度及成本意识; 5、具有良好的团队管理能力、部门协调能力、谈判技巧; 6、男女不限(女已婚已育) |
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| 职位编号: | 23659 | 招聘日期: | 2011-01-08 ~ 2011-04-08 | 招聘部门: | 不限 |
|---|---|---|---|---|---|
| 工作地点: | 上海 | 工资待遇: | 面议 | ||
| 招聘人数: | 1人 | 学 历: | 大专 | 工作年限: | 2年以上 |
| 性别要求: | 不限 | 年龄要求: | 25岁 到 40岁 | 所在地区: | 不限 |
| 职位描述: | 机械制造、模具、机电或近似专业,大专以上学历
2年上工作经验; 1年以上LED应用照明灯具类产品设计经验; 特别是有室内、家居或商业照明灯具设计经验者优先; 对LED发展技术、市场有一定了解; 沟通能力、团队合作、项目管理能力、自我管理能力佳。 |
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| 联系电话 | (021)56382250 | 传 真: | (021) 53338283 | ||
| 职位编号: | 23658 | 招聘日期: | 2011-01-08 ~ 2011-04-08 | 招聘部门: | 不限 |
|---|---|---|---|---|---|
| 工作地点: | 上海 | 工资待遇: | 面议 | ||
| 招聘人数: | 1人 | 学 历: | 大专 | 工作年限: | 3年以上 |
| 性别要求: | 不限 | 年龄要求: | 26岁 到 40岁 | 所在地区: | 不限 |
| 职位描述: | 工业设计或工艺美术或类似专业,大专以上学历;
3年以上照明灯具类产品设计经验; 特别是室内或商业照明灯具设计经验者优先。 |
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| 职位编号: | 23657 | 招聘日期: | 2011-01-08 ~ 2011-04-08 | 招聘部门: | 不限 |
|---|---|---|---|---|---|
| 工作地点: | 江苏 浙江 | 工资待遇: | 面议 | ||
| 招聘人数: | 2人 | 学 历: | 大专 | 工作年限: | 3年以上 |
| 性别要求: | 不限 | 年龄要求: | 30岁 到 40岁 | 所在地区: | 不限 |
| 职位描述: | 1、根据公司经营方针,组织编制年度财务预算,建立、健全财务管理体系,监督检查财务制度的执行;全面负责公司的财务会计工作
2、负责向政府、传媒、公众提供必要的财务资料并与之保持良好的往来关系(工作中善于沟通) 3、必须熟练掌握并运用财务知识,加强日常财务管理和成本控制,负责稽核公司各部门的费用预算的执行情况,确保财务信息及时性(熟练会计电算化,了解ERP管理) 4、主持财务报表及财务预决算的编制工作,为公司决策提供有效的信息; 5、按照国家税法和其他(地方)规定,按时完成税务申报以及年度审计工作; 6、监控和预测现金流量,确定和监控负债与资本的结构,统筹管理和运作公司资金; 7、对公司重大财务活动提供建议和数据支持,参与风险评估、指导和跟踪; 8、向总经理汇报公司经营状况、财务收支及计划的具体情况,为管理者提供财务分析和建议; 9、正确审查各类财务报表,并依据会计准则及税务规定,管理各类相关凭证、报表及文书等财务资料; 10、完成上级交办的其他各项临时任务。 |
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| 职位编号: | 23604 | 招聘日期: | 2011-01-08 ~ 2011-04-08 | 招聘部门: | 不限 |
|---|---|---|---|---|---|
| 工作地点: | 上海 | 工资待遇: | 面议 | ||
| 招聘人数: | 1人 | 学 历: | 大专 | 工作年限: | 1年以上 |
| 性别要求: | 女 | 年龄要求: | 25岁 到 38岁 | 所在地区: | 不限 |
| 职位描述: | 对电子产品包装设计和管理有一定工作经验,熟悉PS、AI等制图软件以及ERP管理软件,有大型制造企业包装设计管理经验优先.
1.负责公司客户包装要求转化,客户订单采购前包装信息确认; 2.完成日常包装BOM清单维护和管理; 3.完成自主品牌产品系列储备库包装基础信息输出和管理; 4.根据企业VI内容,对技术中心VI信息进行控制和管理。 5.已婚优先. |
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| 职位编号: | 23586 | 招聘日期: | 2011-01-09 ~ 2011-04-09 | 招聘部门: | 不限 |
|---|---|---|---|---|---|
| 工作地点: | 江苏 | 工资待遇: | 面议 | ||
| 招聘人数: | 1人 | 学 历: | 大专 | 工作年限: | 3年以上 |
| 性别要求: | 男 | 年龄要求: | 26岁 到 38岁 | 所在地区: | 不限 |
| 职位描述: | 工程部经理(主管)
职位概要:负责公司产品形成过程之技术规范、工艺标准的制定,工装设备等资源的配置,确保其可操作性、适宜性、符合性。负责项目实施、评估及验收。 职责描述:1、负责公司工程、技术、设备及项目管理工作的开展; 2、负责公司产品形成过程中工序流转的设置与分解; 3、负责公司产品形成过程中检测技术标准、技术条件、相关参数的确认和制定;工艺要求、作业要求及工艺符合性的验证与确认;负责工程变更(ECN); 4、负责公司对外技术问题的交流沟通(包括顾客、供应商、标准机构、上海技术中心等); 5、负责公司重大改进项目评审,并负责组织公司工艺技术改进项目的实施; 6、负责公司生产必备设施的申购报批,负责公司设备的日常管理工作; 7、负责组织公司新型设备的导入、安装运行、操作指导及实施培训等工作; 8、负责技术、工艺、设备相关文件和资料的控制与管理; 9、负责公司网络系统的日常管理和应用,确保网络信息的安全和保密。做好网络扩展规划及实施; 10、对技术、工艺、设备、网络等重大潜在风险,有权暂做决策,并及时上报; 11、组织实施本部门人员的各项考核工作; 12、完成上级临时安排的各项工作。 任职资格:1、教育背景:大专以上文凭,理工科类、工程管理类相关专业 2、培训经历:IE手法、项目管理、相关机械、机电、设备维修等知识培训 3、工作经验:3年以上相关工程技术及设备管理等相关工作经验 4、性别要求:男 5、年龄要求:26-38岁 |
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| 联系电话 | (021)56382250 | 传 真: | (021) 53338283 | ||
| 职位编号: | 23585 | 招聘日期: | 2011-01-09 ~ 2011-04-09 | 招聘部门: | 不限 |
|---|---|---|---|---|---|
| 工作地点: | 江苏 | 工资待遇: | 面议 | ||
| 招聘人数: | 2人 | 学 历: | 大专 | 工作年限: | 3年以上 |
| 性别要求: | 不限 | 年龄要求: | 25岁 到 38岁 | 所在地区: | 不限 |
| 职位描述: | 职位概要:负责管理生产活动中的各种资源及配置,以达到公司对生产成本控制、数量、质量等方面的要求。
职责描述:1、负责组织实施供应链部下达的生产计划,组织生产车间的运作,保质保量地完成生产任务; 2、贯彻、执行公司的成本控制目标,加强对车间材料使用的管理与控制,确保不断降低生产成本; 3、负责所属部门生产计划与品质的达成,提升全员的品质意识; 4、提高生产效率,改善生产流程,降低生产成本,做出循环改善; 5、对生产线进行有效的监督与管理,合理安排生产,确保每日/每周的交货计划完成; 6、负责生产数据的监控,随时跟踪车间的生产进度,如实上报每天生产完成情况; 7、负责车间的人员管理,按照公司制度和车间管理制度,对车间员工进行合理的奖励与惩处; 8、做好员工培训工作,具备相应的技能认证以完成分配的工作,确保车间的人员稳定; 9、与其他部门及下属保持沟通,要协调相互之间的工作,互相配合,协商解决存在的问题; 10、负责生产线5S管理,确保符合现场管理规范要求; 11、组织实施本部门人员的各项考核工作; 12、完成上级领导临时交办的任务。 任职资格:1、教育背景:大专以上学历,管理类相关专业 2、培训经历:受过生产作业管理、IE手法、目标管理、PDCA管理循环、ISO等方面的培训 3、工作经验:3年以上节能灯照明或电子厂生产作业管理工作经验 4、性别要求:男女不限 5、年龄要求:25-38岁 |
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| 联系电话 | (021)56382250 | 传 真: | (021) 53338283 | ||
| 职位编号: | 23454 | 招聘日期: | 2011-01-08 ~ 2011-04-08 | 招聘部门: | 不限 |
|---|---|---|---|---|---|
| 工作地点: | 上海 | 工资待遇: | 面议 | ||
| 招聘人数: | 2人 | 学 历: | 大专 | 工作年限: | 2年以上 |
| 性别要求: | 不限 | 年龄要求: | 25岁 到 40岁 | 所在地区: | 不限 |
| 职位描述: | 1.对在计划规定期限内未完成工艺准备工作,而影响新产品试制进度和生产任务完成负责。
2.对因工艺编制或工装设计问题,导致产品大量报废或返修,造成经济损失负责。 3.对解决生产中发生的工艺技术问题不及时,影响生产负责。 4.对审查签署的工艺技术文件、产品技术条件、工艺标准、工艺规程等工艺资料的正确性、合理性、完整性负责。 5.对原材料工艺消耗定额存在计算方法或数值错误,造成浪费或损失现象负责。对由于工艺设计不合理,造成不良影响负责。对本部门方针目标未及时展开、检查、诊断、落实负责。对在工艺技术上发生失、泄密现象负责。 |
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| 联系电话 | (021)56382250 | 传 真: | (021) 53338283 | ||
| 职位编号: | 23444 | 招聘日期: | 2011-01-08 ~ 2011-04-08 | 招聘部门: | 不限 |
|---|---|---|---|---|---|
| 工作地点: | 上海 | 工资待遇: | 面议 | ||
| 招聘人数: | 1人 | 学 历: | 大专 | 工作年限: | 3年以上 |
| 性别要求: | 不限 | 年龄要求: | 30岁 到 40岁 | 所在地区: | 不限 |
| 职位描述: | 1、有良好的职业道德准则;
2、照明行业3年以上的采购经验; 3、熟知节能灯、灯具、LED等产品的电子元器件、装配件的采购渠道及市场行情; 4、具有良好的市场敏锐度及成本意识; 5、具有良好的团队管理能力、部门协调能力、供应商谈判技巧; 6、能经常出差; 7、年龄:30~40岁,男女不限(女已婚已育) |
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| 联系电话 | (021)56382250 | 传 真: | (021) 53338283 | ||
| 职位编号: | 22664 | 招聘日期: | 2011-01-08 ~ 2011-04-08 | 招聘部门: | 不限 |
|---|---|---|---|---|---|
| 工作地点: | 上海 | 工资待遇: | 面议 | ||
| 招聘人数: | 不限 | 学 历: | 初中 | 工作年限: | 6年以上 |
| 性别要求: | 不限 | 年龄要求: | 30岁 到 45岁 | 所在地区: | 上海 |
| 职位描述: | 岗位要求:
1、市场营销、光学级相关专业,性别不限; 2、6年以上照明产业相关销售及管理工作经验,2年以上同等职位管理经验; 3、熟悉照明灯具及光源类产品知识,有同行业内知名企业工作经验者优先; 4、能适应长期出差。 岗位职责: 1.制订销售策略:根据公司市场战略与市场销售目标,结合所掌握的市场信息进行市场预测,制订市场拓展目标、销售策略与规划,并组织实施,管理并指导销售代表,完成销售、回款与市场目标; 2. 销售体系管理:根据公司销售策略,建立维护公司的销售网络与渠道管理体系,通过系列市场推广活动,营造市场环境,提升公司与产品品牌,支撑公司产品销售的增长; 3.客户关系管理:参与重点客户的业务开拓、关系维护工作,提升客户满意度,建立并巩固均衡的客户关系平台; 4.部门内部管理:根据公司经营方针和部门业务需要,合理设置部门组织结构和岗位,优化业务流程,合理配置人力资源,开发和培养员工能力,对员工绩效进行管理,提升部门工作效率,提高员工满意度。 |
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| 面试地址: | 上海浦东新区 | ||||
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| 联系电话 | (021)56382250 | 传 真: | (021) 53338283 | ||
| 职位编号: | 22577 | 招聘日期: | 2011-01-08 ~ 2011-04-08 | 招聘部门: | 不限 |
|---|---|---|---|---|---|
| 工作地点: | 上海 | 工资待遇: | 面议 | ||
| 招聘人数: | 8人 | 学 历: | 大专 | 工作年限: | 1年以上 |
| 性别要求: | 男 | 年龄要求: | 25岁 到 45岁 | 所在地区: | 上海 |
| 职位描述: | 1、男性,1年以上照明行业销售经验
2、具备优秀的谈判能力 3、具有较强的组织、协调沟通、分析判断能力 4、能熟练使用OFFICE办公软件 5、能适应经常出差 岗位职责: 1、负责区域市场的产品推广和管理,以达成团队销售目标 2、负责区域市场客户关系的建立、维护 3、负责区域市场的产品售后服务 |
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| 面试须知: | 请带好您的身份证和学历证明原件。 | ||||
| 面试地址: | 上海浦东新区 | ||||
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| 联系电话 | (021)56382250 | 传 真: | (021) 53338283 | ||
| 职位编号: | 22576 | 招聘日期: | 2011-01-08 ~ 2011-04-08 | 招聘部门: | 不限 |
|---|---|---|---|---|---|
| 工作地点: | 上海 | 工资待遇: | 面议 | ||
| 招聘人数: | 1人 | 学 历: | 大专 | 工作年限: | 2年以上 |
| 性别要求: | 男 | 年龄要求: | 25岁 到 45岁 | 所在地区: | 上海 |
| 职位描述: | 1、男性,2年以上电子产品售后服务管理工作经验
2、熟练使用OFFICE办公软件 3、具有较强的执行力和协调能力,有独立分析解决问题能力 4、工作认真细致,条理性强 5、熟悉照明产品者优先 岗位职责: 1、建设和维护售后服务体系和售后服务网点 2、接听售后服务电话,处理客户投诉 3、健全服务网络,规范服务操作 4、巡回督导网点的服务工作并负责服务技能,产品知识等的培训工作 5、不良品统计,汇报工作 |
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| 面试须知: | 面试时请带好身份证、学历证书原件。 | ||||
| 面试地址: | 上海浦东新区 | ||||
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| 联系电话 | (021)56382250 | 传 真: | (021) 53338283 | ||
| 职位编号: | 22021 | 招聘日期: | 2011-01-08 ~ 2011-04-08 | 招聘部门: | 不限 |
|---|---|---|---|---|---|
| 工作地点: | 上海 | 工资待遇: | 1500-1800元/月 | ||
| 招聘人数: | 2人 | 学 历: | 初中 | 工作年限: | 2年以上 |
| 性别要求: | 男 | 年龄要求: | 28岁 到 35岁 | 所在地区: | 上海 |
| 职位描述: | 1.有较强的工作责任心(已婚男青年,年龄28--35)
2.能熟练操作办公软件word/excel/powerpoint等(最好有ERP系统实际操作经验) 3.熟悉仓库相关作业流程.(有一定仓库管理经验) 4.思维敏捷,适应性强,能吃苦.(对数字有较强的意识) 5.有叉车证者优先.懂电子元器件者最佳. |
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| 面试地址: | 上海浦东新区 | ||||
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| 联系电话 | (021)68728985 | 传 真: | (021) 53338283 | ||
| 职位编号: | 21299 | 招聘日期: | 2011-01-08 ~ 2011-04-08 | 招聘部门: | 不限 |
|---|---|---|---|---|---|
| 工作地点: | 江苏 | 工资待遇: | 面议 | ||
| 招聘人数: | 不限 | 学 历: | 中专 | 工作年限: | 2年以上 |
| 性别要求: | 不限 | 年龄要求: | 25岁 到 35岁 | 所在地区: | 不限 |
| 职位描述: | 质量工程师
职位概要:负责品质标准的建立、品质异常的处理、品质稽核与质量体系的维护等 职责描述:1、负责品质标准文件的编写与建立; 2、负责品质异常、客户投诉抱怨的跟踪与处理; 3、负责检验文件与仪器使用操作规程的制定,仪器的校验与管理; 4、协调与查IPQC工作纪律与产前准备工作,QC人员的技能辅导培训、指导等; 5、参与新产品的导入、试生产指导,新产品QA评价、判定与跟踪; 6、巡回检验生产现场,确保产品是符合图纸、工艺或检验指导书中所规定的要求制作生产; 7、统计、分析各阶段品质不良,以品质手法推动各部门改善,以达到目标,并做好品质记录,以便追溯; 8、完成上级临时安排的其它工作。 任职资格:1、教育背景:中专及以上学历,电子专业 2、培训经历:受过ISO9001、品质管理、QC七大手法、RoHS等知识培训 3、工作经验:有两年以上相关工作经验 4、性别要求:男女不限 5、年龄要求:25-35岁 |
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| 面试须知: | 面试时请带好身份证和学历学位证书原件。 | ||||
| 面试地址: | 上海浦东新区 | ||||
联系方式: |
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| 联 系 人: | 人力资源部 | Email: | (请通过系统发送求职意向) | ||
| 职位编号: | 21239 | 招聘日期: | 2011-01-08 ~ 2011-04-08 | 招聘部门: | 不限 |
|---|---|---|---|---|---|
| 工作地点: | 上海 | 工资待遇: | 面议 | ||
| 招聘人数: | 不限 | 学 历: | 本科 | 工作年限: | 3年以上 |
| 性别要求: | 男 | 年龄要求: | 20岁 到 40岁 | 所在地区: | 不限 |
| 职位描述: | 1、男,本科及以上学历,工业自动化、机电一体化、计算机等相关专业;
2、精通PLC程式运用,2年以上PLC程序编写经验及能力; 3、非常了解和熟悉行业内的各种电气设备及其应用; 4、了解网络知识(工业),并能熟练应用; 5、具有良好的沟通和团队合作能力;有较强的进取心和抗压能力; |
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| 面试须知: | 面试时请带好学历证书和身份证原件 | ||||
| 面试地址: | 上海浦东新区曹路镇 | ||||
联系方式: |
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| 联 系 人: | 劳动人事部 | Email: | [email protected] | ||
| 职位编号: | 21238 | 招聘日期: | 2011-01-08 ~ 2011-04-08 | 招聘部门: | 不限 |
|---|---|---|---|---|---|
| 工作地点: | 上海 | 工资待遇: | 面议 | ||
| 招聘人数: | 不限 | 学 历: | 大专 | 工作年限: | 3年以上 |
| 性别要求: | 男 | 年龄要求: | 20岁 到 40岁 | 所在地区: | 不限 |
| 职位描述: | 1、男,大专及以上学历,电子及相关专业;
2、具有3年硬件开发经验;从事节能灯、电子镇流器开发者优先; 3、熟悉各类主要电子元器件的特性、应用、市场行情,能够独立进行比选、优化工作; 4、能够独立完成各种相关技术资料的编写及新元器件的引进与评定; 5、具备独立的电路分析能力; 6、具有良好的沟通和团队合作能力;有较强的进取心和抗压能力; |
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| 面试须知: | 面试时请带好学历证书和身份证原件 | ||||
| 面试地址: | 上海浦东新区曹路镇 | ||||
联系方式: |
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| 联 系 人: | 劳动人事部 | Email: | [email protected] | ||
| 职位编号: | 21237 | 招聘日期: | 2011-01-08 ~ 2011-04-08 | 招聘部门: | 不限 |
|---|---|---|---|---|---|
| 工作地点: | 上海 | 工资待遇: | 面议 | ||
| 招聘人数: | 不限 | 学 历: | 本科 | 工作年限: | 2年以上 |
| 性别要求: | 男 | 年龄要求: | 20岁 到 40岁 | 所在地区: | 不限 |
| 职位描述: | 1、男,本科及以上学历,光学、电子、仪表、自动化等相关专业;
2、2年以上大型电子企业相关产品工程师经验; 3、具有市场调研能力,及一定的产品培训经验; 4、熟悉PCBA、电子线路图; 5、熟悉产品导入流程,有工作经验者优先; 6、熟悉照明产品者优先; 7、能适应经常出差; |
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| 面试须知: | 面试时请带好学历证书和身份证原件 | ||||
| 面试地址: | 上海浦东新区曹路镇 | ||||
联系方式: |
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| 联 系 人: | 劳动人事部 | Email: | [email protected] | ||
| 职位编号: | 21236 | 招聘日期: | 2011-01-08 ~ 2011-04-08 | 招聘部门: | 不限 |
|---|---|---|---|---|---|
| 工作地点: | 上海 | 工资待遇: | 面议 | ||
| 招聘人数: | 不限 | 学 历: | 本科 | 工作年限: | 3年以上 |
| 性别要求: | 男 | 年龄要求: | 20岁 到 40岁 | 所在地区: | 不限 |
| 职位描述: | 1、男,本科及以上学历,电子相关专业;具有较强的模电数电理论基础;
2、3年以上工作经验,熟悉开关电源设计,具有LED产品相关的研发经验; 3、精通PCBLAYOUT设计;熟悉单片机编程及设计; 4、具有较强的事业心、责任心、进取心以及团队合作精神; |
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| 面试须知: | 面试时请带好学历证书和身份证原件 | ||||
| 面试地址: | 上海浦东新区曹路镇 | ||||
联系方式: |
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| 联 系 人: | 劳动人事部 | Email: | [email protected] | ||
| 职位编号: | 21235 | 招聘日期: | 2011-01-09 ~ 2011-04-09 | 招聘部门: | 不限 |
|---|---|---|---|---|---|
| 工作地点: | 上海 | 工资待遇: | 面议 | ||
| 招聘人数: | 不限 | 学 历: | 大专 | 工作年限: | 3年以上 |
| 性别要求: | 男 | 年龄要求: | 20岁 到 40岁 | 所在地区: | 不限 |
| 职位描述: | 1、男,大专及以上学历,电子及相关专业;
2、有从事照明类产品的开发,或者认证测试工作3年以上工作经验; 3、熟悉CCC、CE、UL、TUV、FCC、PSE、IEC等认证; 4、能够独立完成各种相关技术资料的编写; 5、具有良好的沟通和团队合作能力;有较强的事业心、责任心; |
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| 面试须知: | 面试时请带好学历证书和身份证原件 | ||||
| 面试地址: | 上海浦东新区曹路镇 | ||||
联系方式: |
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| 联 系 人: | 劳动人事部 | Email: | [email protected] | ||
| 职位编号: | 21234 | 招聘日期: | 2011-01-09 ~ 2011-04-09 | 招聘部门: | 不限 |
|---|---|---|---|---|---|
| 工作地点: | 上海 | 工资待遇: | 面议 | ||
| 招聘人数: | 不限 | 学 历: | 大专 | 工作年限: | 3年以上 |
| 性别要求: | 男 | 年龄要求: | 20岁 到 40岁 | 所在地区: | 不限 |
| 职位描述: | 1、男,大专及以上学历,电真空类相关专业;
2、3年以上相关工作经验,有独立工作能力; 3、熟悉各类光源的发光原理及制造工艺流程,熟悉新光源的发展趋势,熟悉相关的技术标准; 4、具备相关的光学、电器理论基础,具有良好的事业心、责任心、进取心以及团队合作精神; |
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| 面试须知: | 面试时请带好学历证书和身份证原件 | ||||
| 面试地址: | 上海浦东新区曹路镇 | ||||
联系方式: |
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| 联 系 人: | 劳动人事部 | Email: | [email protected] | ||
| 职位编号: | 21233 | 招聘日期: | 2011-01-09 ~ 2011-04-09 | 招聘部门: | 不限 |
|---|---|---|---|---|---|
| 工作地点: | 上海 | 工资待遇: | 面议 | ||
| 招聘人数: | 不限 | 学 历: | 本科 | 工作年限: | 3年以上 |
| 性别要求: | 男 | 年龄要求: | 20岁 到 40岁 | 所在地区: | 不限 |
| 职位描述: | 1、男,大专及以上学历,机械类相关专业;
2、3年以上相关工作经验,有独立工作能力; 3、具有较强的结构设计能力,熟悉冲压模、压铸模等相关的模具制作过程及工艺; 4、至少精通一种结构设计软件,如PROE等; 5、具备相关的光学、电器理论基础,具有较强的事业心、责任心、进取心以及团队合作精神; |
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| 面试须知: | 面试时请带好学历证书及身份证原件 | ||||
| 面试地址: | 上海浦东新区曹路镇 | ||||
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| 联 系 人: | 劳动人事部 | Email: | [email protected] | ||